Sono 14mila le nuove assunzioniย previste nellaย Pubblica Amministrazioneย nel corso del 2026, attraverso concorsi pubblici giร avviati e nuove procedure di reclutamento autorizzate daiย DPCM approvati a fine 2025. Il piano coinvolge Ministeri, enti centrali, universitร , sanitร , Forze Armate ed enti previdenziali, con un impatto rilevante sul ricambio generazionale della macchina pubblica.
Oltre ai bandi giร pubblicati e gestiti tramite il portale InPA, il Governo ha infatti autorizzato ulteriori procedure di reclutamento perย oltre 2.300 nuovi posti, ampliando in modo significativo il perimetro delle selezioni previste nel 2026.
Una quota rilevante delle assunzioni passa anche dalle selezioni coordinate dalย RIPAM, che nel 2026 coinvolgeranno piรน amministrazioni statali e profili professionali diversi.
- concorso perย 1.340 funzionari laureatiย in ambito amministrativo, economico, informatico, comunicazione, statistico, chimico, sociale e bibliotecario;
- concorso perย 294 elevate professionalitร e funzionari, destinati a ruoli di maggiore responsabilitร .
